1e koelmonteur
- Utrecht
- 40 uur
- Fulltime
- Medior
- €2,200 - €2,800
Ben jij een koelmonteur met een passie voor (koel)techniek en teamwork? Bij onze klant krijg je de kans om je technische vaardigheden optimaal te benutten en samen met collega’s diverse uitdagingen aan te gaan, met als doel projecten succesvol af te ronden en ervoor te zorgen dat klanten tevreden zijn.
Wat ga je doen?
- Je gaat je bezig houden met alles wat te maken heeft met koeltechniek, van airconditioning tot VRF systemen en warmtepompen.
- Je gaat problemen analyseren en stelt de oorzaak vast.
- Je gaat airco's installeren, onderhouden en repareren.
- Je bent communicatief vaardig en kunt de klant uitleg geven over werkzaamheden en systemen.
Wat bieden wij jou
- Jouw eigen contactpersoon bij Jobxion is aanwezig bij de opstart en blijft in contact.
- Werkkleding, persoonlijke beschermingsmiddelen en accugereedschappen worden verstrekt door JobXion.
- Uitzicht op een vast dienstverband bij de opdrachtgever in Utrecht.
Wat vragen wij van jou?
- Je hebt een F gas certificering of bent bereid deze te halen.
- Je hebt ervaring binnen de koeltechniek en kunt zelfstandig werken.
- Je bent woonachtig in de omgeving van Utrecht.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B.
Over het bedrijf
Onze klant, met meer dan 50 jaar ervaring, is een installatiebedrijf dat traditioneel vakmanschap combineert met kennis van de nieuwste duurzame oplossingen en ontwikkelingen. Ze bieden een breed scala aan diensten, waaronder warmtepompsystemen, duurzame ventilatiesystemen, zonnepanelen, laadpalen en nog veel meer.
Over Jobxion
Jobxion zorgt voor nieuwe medewerkers in de bouw en installatie met belangrijke aandacht voor de duurzame relaties en inspelen op trends in de markt. Wanneer er een vraag ontstaat naar vakmanschap creëren wij een nieuwe toestroom aan zelf opgeleid personeel.
Het sollicitatieproces
Zo verloopt solliciteren via Jobxion. Ontdek hoe wij jou helpen om een baan te vinden.
1. Je solliciteert
Je bent enthousiast en reageert op een vacature. Dit kan via de sollicitatie button of je neemt contact op met de contactpersoon van de vacature
Je bent enthousiast en reageert op een vacature. Dit kan via de sollicitatie button of je neemt contact op met de contactpersoon van de vacature
2. Contact
De recruiter neemt zo snel mogelijk telefonisch contact met je op. Samen maken jullie een vervolgafspraak, bijvoorbeeld voor een persoonlijk intakegesprek op locatie.
De recruiter neemt zo snel mogelijk telefonisch contact met je op. Samen maken jullie een vervolgafspraak, bijvoorbeeld voor een persoonlijk intakegesprek op locatie.
3. Persoonlijke intake
Tijdens de persoonlijke intake gaat de recruiter jou vragen stellen over je werkervaring, vaardigheden, motivatie, toekomstplannen en wensen. Zo weten we precies wat je zoekt.
Tijdens de persoonlijke intake gaat de recruiter jou vragen stellen over je werkervaring, vaardigheden, motivatie, toekomstplannen en wensen. Zo weten we precies wat je zoekt.
4. Voorstellen
Alle informatie wordt verzameld, waardoor de recruiter jou kan voorstellen aan het bedrijf. Als het bedrijf geïnteresseerd is, volgt er een kennismakingsgesprek.
Alle informatie wordt verzameld, waardoor de recruiter jou kan voorstellen aan het bedrijf. Als het bedrijf geïnteresseerd is, volgt er een kennismakingsgesprek.
5. Eerste werkdag
Je gaat van start! Alles wat je nodig hebt, zoals werkkleding en gereedschap, regelen wij. Veel succes en werkplezier!
Je gaat van start! Alles wat je nodig hebt, zoals werkkleding en gereedschap, regelen wij. Veel succes en werkplezier!